Pracy

Spór sądowy, umowa czy porada – kiedy pomoc radcy prawnego okazuje się nieoceniona?
Skarga dotycząca przeprowadzenia egzaminu na prawo jazdy kategorii B - wzór
Kiedy można odebrać akta osobowe od pracodawcy?
Odpowiedzialność karna członków zarządu spółek – jak skutecznie zabezpieczyć się przed ryzykiem?
Na czym polega mediacja? Jak przebiega procedura mediacji?
ZUS na start - na czym polega?
Rodzinne domy pomocy – co oferują oraz kto może korzystać?
Rozmowa kwalifikacyjna - co jest ważne podczas rozmowy o pracę?
Gdzie najlepiej umieścić ogłoszenie o pracę
Darmowe ogłoszenia o pracę – jaki portal wybrać?
Czym jest Centralna Baza Ofert Pracy (CBOP)?
Home office w dobie pandemii koronawirusa: uregulowania prawne
Pisanie CV i listu motywacyjnego – jak zrobić to dobrze?
Informowanie pracodawcy o ciąży - czy pracownica ma na to określony czas?
Umiejętności zawodowe – co warto mieć w CV?
Przyczyny bezrobocia w Polsce
Storytelling w CV sposobem na udany życiorys?
W jaki sposób stworzyć atrakcyjne CV i co w nim zawrzeć?
Czy ma pan/i jakieś pytania? - tych pytań nigdy nie zadawaj!
Gdzie szukać pracy? Porady dla początkujących
Podania o pracę – czy warto je pisać?
Jak napisać CV dopasowane do pracodawcy?
Opinie o pracodawcach - czy warto je czytać?
Szczepienie jako warunek zatrudnienia
Czy CV to życiorys? Przykład z omówieniem
List motywacyjny a CV - co różni te dokumenty?
Rozpoczęcie działalności gospodarczej krok po kroku
Pełnoletni młodociany - jakie ma uprawnienia?
Prawa pracownika
Jak napisać życiorys, który zainteresuje pracodawcę?
Jak opowiadać o sobie na rozmowie kwalifikacyjnej?
Zezwolenie na pobyt czasowy i pracę – formalności, obowiązki, koszty
Czy bycie rodzicem może pomóc nam w znalezieniu pracy?
Praca podczas urlopu wypoczynkowego
Molestowanie i mobbing on-line
Jak napisać życiorys?
Bezrobocie frykcyjne - co warto wiedzieć?
List intencyjny przy zatrudnieniu
Kontrola pracy zdalnej choćby bez zgody pracownika
Odszkodowanie za zakażenie koronawirusem w pracy
Dress code - kiedy pracodawca może go nakazać?
Przestępstwo pracownika jako powód rozwiązania umowy o pracę
Deregulacja - ułatwienia dla biznesu wchodzą w życie
Równe traktowanie w zakresie wynagradzania - czy każdemu należy płacić po równo?
Świadczenia socjalne z ZFŚS dla byłego pracownika
Wypowiedzenie wysłane drogą mailową - czy jest zgodne z prawem?
Mobbing w pracy – jak dochodzić swoich praw?
Potrącenie z wynagrodzenia bez zgody pracownika - czy jest możliwe?
Zasiłek macierzyński zwolniony z podatku - jak rozliczyć?
Podwyżka wynagrodzenia za pracę a zmiana umowy